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【資訊】泉州城建集團(tuán)召開黨建工作暨意識(shí)形態(tài)工作部署會(huì)

信息來源:泉州城建集團(tuán)上傳時(shí)間:2024-04-20瀏覽次數(shù):6962

4月19日上午,泉州城建集團(tuán)召開黨建工作暨意識(shí)形態(tài)工作部署會(huì),受集團(tuán)黨委書記、董事長李垂舉委托,集團(tuán)黨委副書記、董事蔡偉忠主持會(huì)議并作強(qiáng)調(diào)講話,集團(tuán)相關(guān)職能部室及各權(quán)屬二級(jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干等40余人參加。


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會(huì)議通報(bào)了各企業(yè)2023年黨建工作存在問題和需要注意事項(xiàng),并對(duì)今年黨建宣傳及人事人才、意識(shí)形態(tài)工作任務(wù)進(jìn)行了布置。規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)、泉州建工集團(tuán)、城建國投公司等3家企業(yè)在會(huì)上圍繞“4W”工作法、“黨建+安全”“項(xiàng)目+人才”“點(diǎn)線面體”等典型做法作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。


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會(huì)議強(qiáng)調(diào),做好黨建人事工作要解決好“理念”“思路”“機(jī)制”三方面問題——


樹立理念——變“要我做”為“我要做”

永葆國企“姓黨屬國”政治本色,加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),完善內(nèi)控制度體系建設(shè),促進(jìn)企業(yè)自身建設(shè);既要有企業(yè)營銷的市場洞察力和敏銳度,也要重視助力留存城市建設(shè)記憶、文化發(fā)展脈絡(luò),做好優(yōu)質(zhì)的宣傳造勢,打造企業(yè)名片,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展;牢固樹立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職”的責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)工作主動(dòng)性、嚴(yán)肅性和創(chuàng)新性,將全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任和全年黨建工作重點(diǎn)任務(wù)落細(xì)落實(shí)落地,促進(jìn)干部自身成長,嚴(yán)格落實(shí)黨建績效評(píng)價(jià)等次未達(dá)到“好”的企業(yè)黨組織書記年度干部考核無法評(píng)定為“優(yōu)秀”等次。  


明晰思路——想好“怎么做”“怎么特”

夯實(shí)基礎(chǔ)工作,樹牢大抓基層鮮明導(dǎo)向。以市委巡察中發(fā)現(xiàn)問題整改為契機(jī),進(jìn)一步做好理論學(xué)習(xí)、黨組織換屆、發(fā)展黨員、黨員教育管理和達(dá)標(biāo)創(chuàng)星創(chuàng)建等基礎(chǔ)黨建工作,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng),結(jié)合主題黨日、黨建工作交流沙龍、走訪行業(yè)先進(jìn)企業(yè)等方式,讓黨務(wù)骨干長見識(shí)、強(qiáng)本領(lǐng)。抓實(shí)“一企一品”,厚植“新質(zhì)生產(chǎn)力”。深化踐行“三個(gè)一線”黨建工作機(jī)制,著力打造“四心四化”人才工作法、“黨建引領(lǐng)+鄉(xiāng)村振興+智庫咨詢”“紅色車間”“紅色物業(yè)”“紅色監(jiān)理”等黨建特色品牌,使黨建工作與企業(yè)主責(zé)主業(yè)緊密契合、有機(jī)融合、同頻共振,真正把國企的底色和本質(zhì)彰顯出來。


健全機(jī)制——確保“有人做”“做得成”

配齊配強(qiáng)黨建人事隊(duì)伍。強(qiáng)化黨建工作“一盤棋”“一股繩”“全員上”的責(zé)任意識(shí),各級(jí)企業(yè)班子成員和職能部室群策群力、同舟共濟(jì)抓好工作任務(wù)落實(shí);加大崗位交流力度,大力推行“傳幫帶”“師帶徒”“一線錘煉”“項(xiàng)目歷練”“人才競崗”等,全鏈條梯次培養(yǎng)人才。建立“留得住、坐不住”用人機(jī)制。鞏固國企改革三年行動(dòng)成果,通過安心工作、精心培育、暖心關(guān)懷、開心成長等工作,實(shí)現(xiàn)管理信息化、用工項(xiàng)目化、薪酬市場化、發(fā)展多元化,鍛造人才“引、育、用、留”新樣態(tài);實(shí)行編制、三定、人員動(dòng)態(tài)管理,推行干部任期考核、全員績效考核、經(jīng)理層成員任期制和契約化管理,讓“干與不干、干多干少、干好干壞”不一樣,營造“坐不住、不躺平”的濃厚干事氛圍。黨員管理與人才選用有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)黨管人才,做到不拘一格,加強(qiáng)培育黨務(wù)人員,項(xiàng)目制周期性用工,對(duì)外招引人才,內(nèi)部提拔選育時(shí)有機(jī)結(jié)合,激發(fā)黨員勇于擔(dān)當(dāng)、敢為先鋒,提升集團(tuán)黨組織凝聚力。


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